Social
Nuestro modelo sostenible e incluyente contribuye al desarrollo territorial y nacional
Acorde con el modelo corporativo de sostenibilidad ASG (ambiental – social – gobierno), la dimensión social tiene el propósito de velar por el cuidado de nuestra gente y el respeto de sus derechos, ejemplo de ello, es el avance en la consolidación de nuestra política de diversidad, equidad e inclusión.
Para nosotros es muy importante que nuestros colaboradores cuenten con beneficios que los motive a permanecer en nuestra Organización. Por eso, contamos con un plan de servicios y beneficios a los que pueden acceder:
01
Le apostamos a tu desarrollo y el de tu familia
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Becas y auxilios para colaboradores e hijos de los colaboradores para estudios escolares, universitarios, técnicos y tecnólogos.
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Beca especial para niños y niñas de los colaboradores con dificultad diagnosticada en aprendizaje.
02
Aseguramos tu futuro
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Préstamos de vivienda a nuestros colaboradores para compra y mejora con unos plazos juntos y razonables.
03
Cuidamos de ti
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Pago de la empresa del 33,4% de la incapacidad de nuestros colaboradores.
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Plan complementario de salud.
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Tarifas exclusivas en seguros de vida, funerarios, de automóviles y de vivienda.
04
Te facilitamos la vida
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Préstamos para estudio de los colaboradores con 0% de interés mensual.
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Préstamos para estudios de hijos con una tasa del 8%.
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Préstamos para calamidad doméstica con 0% de interés mensual.
05
Tu prosperidad nos importa
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Auxilio por anteojos.
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Auxilio por nacimiento de hijos.
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Auxilio por defunción de familiares.
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Bono de vacaciones.
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Bono de navidad.
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Bono de antigüedad.
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Bonificación a jubilados dependiendo sus años de servicio en la Organización.
06
Otros beneficios para ti + tiempo
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Días adicionales de vacaciones a lo establecido por ley.
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Día libre por cumpleaños.
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Día libre por grado.
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Días libres por matrimonio.
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Días adicionales de maternidad/paternidad, licencia extendida.
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Días adicionales Ley de Luto por fuera de la ciudad.
07
Entre otros servicios
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Servicio de casino.
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Servicios de banco y cajero.
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Capilla – primeras comuniones.
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Máquina dispensadora de alimentos.
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Salas de capacitaciones.
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Servicio de transporte.
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Servicio de atención médica.
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Parqueadero.
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Sala de lactancia.
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Atención personalizada con asesores aliados en EPS, seguros, cooperativas, entre otros.
Propal:
Producción de papel y cartulinas a partir del bagazo de caña de azúcar.
Fortalecimiento económico
para la región
Desarrollo social en la comunidad
Cuidado ambiental
Nuestro modelo sostenible e incluyente contribuye al desarrollo territorial y nacional.
Aprovechamiento y transformación de 1.000.000 toneladas de bagazo de caña (desecho agroindustrial del sector azucarero) en 241.246 toneladas de pulpa.
151.848 toneladas de papel y cartulinas para el insumo de empresas Colombianas (que transforman el papel y cartulinas en: cuadernos, libros, empaques, etc.)
Exportaciones 2023: $416 Mil Millones de las cuales $269 Mil Millones son a países de América Latina.
Fortalecimiento economíco
de la región
Fortalecer la consolidación de encadenamientos productivos entre sectores y regiones de la economía colombiana, así como su inserción en las cadenas globales de valor:
Desarrollo social
de la comunidad
Desde 1991 nuestro popósito es contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades que habitan las zonas de influencia de las plantas de producción de Carvajal Pulpa y Papel. Generamos desarrollo social a partir de la participación comunitaria.
